Nos accompagnements

Avec Zest, développez votre activité en investissant dans les filières en tension

Zest s’inscrit dans une dynamique d’animation territoriale en relation étroite avec nos délégations régionales. Professionnalisez vos équipes sur une filière donnée pour mieux orienter les chercheurs d’emploi grâce à Zest.

EIle agit sur 3 piliers pour vous aider à développer votre activité en investissant sur les filières en tension :

Renforcement de la posture filière de vos équipes : accompagner et former les équipes permanentes à se spécialiser sur une filière
Formation de candidats : vous donner les clés pour créer les parcours de formation et constituer un vivier de candidats formés aux enjeux filières
Développement commercial : intégrer la posture à adopter vis-à-vis des acteurs de la filière pour devenir un partenaire privilégié dans le processus de recrutement des filières en tension

Cet accompagnement vous donnera tous les outils pour :

repérer les aptitudes des salariés
constituer des viviers de candidats
accompagner leur montée en compétences
favoriser leur intégration durable dans l’emploi
renforcer votre expertise sur une filière en particulier

Devenez fournisseur responsable de compétences pour les entreprises de territoire et aidez-les à répondre à leurs difficultés de recrutement sur les filières en tension.

Concrètement, l’accompagnement Zest, c’est 3 phases :

La présentation de la démarche et l’apport d’une expertise filière
La construction de votre stratégie RH et commerciale liée à la filière et un accompagnement dans la mise en place opérationnelle pour que vous puissiez structurer et proposer un parcours de formation à destination des chercheurs d’emploi
Un suivi de l’appropriation des pratiques dans une posture d’amélioration continue

L’accompagnement Zest c’est un rythme qui s’adapte au fonctionnement de votre organisation. Entre 9 mois et 1 an ½ pour intégrer les bonnes pratiques de la démarche.

7 filières en tension concernées

5 territoires d’animation

Contactez-nous

Devenez développeur de compétences au service des filières en tension, soyez un partenaire incontournable pour accorder les compétences disponibles aux besoins du bassin d’emploi.

Contactez-nous pour mettre en place cet accompagnement !

Ils en parlent !

Avec Zest, nous avons pu mettre en place une démarche structurée, prenant en compte toutes les dimensions du projet (recrutement, formation, commercial …). La démarche nous a permis d’impliquer une bonne partie de l’équipe avec chacun son rôle à jour. Cela nous a permis de planifier très en amont la mise en œuvre de l’action et d’être opérationnel au moment venu. Au démarrage de l’action, nous avions d’un côté des candidats sélectionnés et prêts pour le parcours. Et de l’autre des entreprises, recrutées en amont et prêtes à s’engager dans l’accompagnement des salariés.

Emmanuelle Garralon
Quercy Contacts

Ils en parlent !

Zest a été pour notre structure un projet fédérateur, et un projet professionnalisant. Il nous a permis une montée en compétences des permanents et des techniciens et nous apprenant à travailler avec les représentants d’une filière professionnelle. Ce projet innovant a démontré (à nos partenaires…) qu’il était possible de délocaliser en milieu rural des formations nécessitant un plateau technique et aller ainsi au plus proche des salariés en parcours. Ce projet s’est révélé pertinent et vertueux en débouchant sur de beaux parcours et de nouvelles vocations dans la filière : reprise de formation, embauche saisonnière, contrat d’apprentissage, CDD saisonnier, CDI.

Loïc Proudom
Adel